煙草在線射陽消息　　為進一步凝聚企業內生動力，2014年以來，江蘇省射陽縣局（分公司）加速推進“效率鹽煙、幸福家園”建設，不斷增強員工的成就感、歸宿感和幸福感。

　　堅持以理想信念引領幸福。積極倡導“善待他人、超越自我、快樂工作”幸福理想，牢固樹立“我為企業幸福工作，企業為我創造幸福”的幸福理念，扎實打造“行業和諧，員工和睦，環境和美，身心和悅”的幸福家園。

　　堅持以關心員工增進幸福。弘揚“領導心中有員工”的親民理念，領導班子堅持善待員工，經常深入一線調研，了解員工疾苦，切實做到尊重員工人格、尊重員工意見、尊重員工需求，有針對性地解決員工關心關注的熱點、焦點問題。

　　堅持以機制完善保障幸福。按照“三點要求”，進一步完善用人機制；扎實推進辦事公開、民主管理，充分保障干部員工的知情權、參與權、表達權、監督權；探索改進績效考核機制，形成更加有效的壓力傳遞機制和激勵約束機制。

　　堅持以優質服務凝聚幸福。加強基層服務站建設，弘揚“員工心中有客戶”的服務理念，找準“4+1”角色定位，積極投身“與客戶共創成功”實踐，使優質服務成為客戶看得見、摸得著的現實之舉，讓員工和客戶共享“幸福煙草”的魅力。