煙草在線攀枝花消息　　心通則氣順，氣順則人和。為破解青年職工工作困難、生活中困擾，以飽滿的熱情投入到“三個一流”新攀煙工作中，近日，四川攀枝花市局（公司）開展了“百名青年職工交心談心”活動，黨組書記張英作為交流“導師”，用“拉家常”的談話方式，對職工反映突出的熱點、焦點和疑點問題一一解答，不僅廓清了職工思想疑慮，更凝聚了人心、鼓舞了士氣。

　　此次交心談心的對象是年齡在35歲以下青年職工，主要目的是對其參加工作以后的生活、學習和思想動態等情況進行跟蹤了解。市局（公司）的青年職工也一直期盼著這次與上級組織交心談心的機會，交流過程中，青年職工敞開心扉地交流了最近的工作情況、生活情況和人生道路上遇到的難題等，并分別對自己的畢業院校、專業、家庭、興趣愛好、婚姻狀況和學習深造情況做了具體介紹。通過交流，領導對職工也有了進一步的認識，面對青年職工在生活和工作中遇到的困惑，張英也從自身的經歷、處事方法上，引導和教育青年職工在人生道路上盡可能的少走彎路，特別希望大家要用青年人的朝氣和熱情干事業，能更多地培養興趣愛好，多一份愛好多一份發展。

　　作為黨的群眾路線教育實踐活動的一部分，此次交心談心活動，準確把握了青年職工思想脈搏，排解了青年職工工作生活困擾，促進青年干部更快成長。市局（公司）希望年輕人以此次活動為契機，盡快轉換角色，熟練掌握工作要求；進一步增進互信，增強工作熱情；進一步珍惜現在，提高素質蓄勢待發；進一步嚴格要求，正視問題正確對待當下形勢，努力做出成績。