煙草在線據《東方煙草報》報道　　為加強專業技術人才隊伍建設，四川省煙草專賣局（公司）近期根據國家局專業技術資格管理辦法，突出“考評結合、以考促學”的基本思路，研究制定了全省系統專業技術職稱評定管理辦法，為專業技術人才成長建機制、搭平臺、嚴規范、增活力。

　　構建考試機制，增加職稱評定的“含金量”。在職稱評定管理中增加考試環節，對審查合格的中級專業技術職稱申報人員組織基礎理論和綜合能力考試，考試成績提交評委會作為評審的重要參考，樹立“理論與實踐相結合，評審與考試相結合”的評定導向，確保全面考察申報人員、整體提升專業技術人才質量。

　　強化資格標準，拉高專業水平的“合格線”。在原有評定標準的基礎上，結合行業發展需要和專業特點，在專業能力認定、工作實績考量、理論研究水平等方面拉高達標的“標尺”，合理確定專業技術資格評定的達標率，力求專業技術資格評定標準嚴格、質量過硬。

　　規范評定程序，提升職稱評定的“公信力”。系統設置申請、推薦、考試、評審、認定程序，規范評定管理流程，著重對評審環節的工作程序進行逐項細化，明確申請人、各級職改辦、評審委員會的職責，確保評審過程規范、嚴謹、科學。

　　完善評審平臺，擴大職稱評定的“覆蓋面”。調整農業、政工系列中級職稱評審委員會組成人員，組建工程系列中級職稱評審委員會，針對工程系列涉及工業與民用建筑、化工、信息化等多個專業的情況，組建專家庫，確保職稱評審序列更多、覆蓋更廣，充分滿足職工需求。