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煙草在線天等消息 為加強企業經營管理，充分發揮績效考核激勵導向作用，全面調動干部員工隊伍工作積極性主動性、創造性，不斷提高辦事效率與工作質量，確保2016年各項工作任務目標的全面完成，實現企業持續穩定發展。5月17日上午8：30，廣西崇左市天等縣局（營銷部）組織績效考核小組及各部門負責人在三樓會議室召開強化績效考核專題會議。
會議強調，績效考核首先要堅持目標導向原則。即圍繞企業發展任務目標和年度企業生產經營管理任務，明確季度、月度績效目標和考核指標，發揮績效目標的導向性作用；其次要堅持客觀、公平、公正原則。即全面客觀考核評價員工工作完成情況，做到標準公平、過程公開、結果公正。
會議要求，績效考核的內容要包括經營管理指標和基礎管理工作兩個方面，基礎管理主要包括崗位職責履行、工作計劃執行、預算執行、精益管理、質量管理、隊伍教育培訓與管理、安全管理、制度規范與工作紀律執行等內容。
會議最后，針對一季度綜合考核存在問題，舉一反三，分析問題存在根源，逐項進行整改，全面促進各項工作順利開展。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察
