煙草在線據國家煙草局網站報道　　2011年以來，通過一系列的干部調整，浙江省煙草專賣局（公司）機關各部門各單位處級干部、各市級局（公司）和縣級局（分公司）領導班子已基本調整配備到位。在近日召開的機關干部大會上，省局（公司）主要領導提出，要全面完成2012年乃至整個“十二五”期間的工作任務，加強各級領導干部自身建設至關重要。

　　會議對全系統各級領導干部提出“五個帶頭”的要求。一是要帶頭講政治，切實加強思想建設。強調全系統各級領導干部首先保持思想的純潔性，必須講政治、顧大局、守紀律，始終保持正確的政治立場、政治方向和政治觀點，要善于把方向、議大事、管全局，集中精力解決帶有全局性、戰略性和前瞻性的重大問題。

　　二是要帶頭講學習，切實加強能力建設。要求全系統各級領導干部始終把學習作為一種政治責任、一種精神追求。把學習的著眼點放到研究解決實際問題上，在理論聯系實際上下功夫，把學習與本地區、本部門的工作實際緊密結合起來，把學習的體會和成果轉化為謀劃工作、破解難題、化解矛盾的辦法，切實提高領導和推動科學發展的能力，不斷增強駕馭全局、推動工作的本領。

　　三是要帶頭講實干，切實加強作風建設。要求全系統各級領導干部把全部精力放在抓工作落實上，始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態，潛心做事、低調做人，始終保持真抓實干、攻堅克難的工作作風，定下來的事情要雷厲風行、抓緊實施，部署了的工作要一抓到底、見到成效。

　　四是要帶頭講團結，切實加強班子建設。要求全系統各級領導干部以事業為重，以行業改革發展穩定的大局為重，大事講原則，小事講風格，密切配合、彼此信任，互相尊重、坦誠相待，把班子建設成為目標同向、行動同步、事業同進的堅強領導集體，進而帶動班子成員之間、上下級之間、干部職工之間的團結和諧，形成心齊氣順、勁足實干的良好氛圍。

　　五是要帶頭講正氣，切實加強廉政建設。要求全系統各級領導干部懂得珍惜、心懷感恩，敬畏權力、敬重員工，帶頭執行黨風廉政建設責任制，帶頭遵守廉潔從業各項規定，主動接受監督，管好自己、管好親屬、管好身邊的工作人員，以領導干部自身的表率作用，帶動干部職工清廉自守、律己從嚴。要始終牢記“兩個務必”，帶頭艱苦創業，帶頭勤儉節約，自覺培養良好的生活作風和健康的生活情趣，自覺抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風，始終保持共產黨員的政治本色。