煙草在線永川消息 近期,重慶永川區煙草專賣局(分公司)以民主公開為依托,開展2011年崗位等級評定及薪級薪檔調整工作,通過“陽光操作”,確保司務公開透明、待遇落實到位、員工開心放心。
該局(分公司)召開2011年度員工崗位等級評定民主測評會,由工會全程監督,領導干部員工全面參與,以無記名的方式,分線分類打分投票,保障民主權利充分發揮,確保民主測評過程公開公正;會后,立即組織職工代表對民主測評結果進行統分,并復核公示,將篡改得分的可能性降低為“零”;結合崗位績效得分,依比例匯總、排名,公示評定等級,為薪級薪檔調整做好鋪墊。
據悉,該局(分公司)通過公開民主的崗位績效考核確保了崗位績效得分的公正透明,由領導帶隊,中干、職工代表全程參與考核,保障了考核的嚴肅性、民主性,以現場考核打分、“一對一”面談、領導總結點評的方式,暢通了信息溝通渠道,保障了員工權利待遇,消除了不穩定因素。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察