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煙草在線高郵消息 根據省市局爭創示范中隊的具體工作要求，近日，江蘇高郵市局針對基層中隊在工作紀律、內部機制、任務落實等方面存在的問題和不足，提出了“四必須”的管理要求，努力推進基層中隊工作上水平。
一是必須時刻貫徹學習制度，學習各項煙草法律法規知識，學習高中級技能鑒定資料文檔，學習內管進中隊的各項條文，集中學習和自己自學相結合，做到中隊要有學習記錄，個人要有學習筆記。
二是必須強化周月例會制度，每周五中隊長必須主持召全隊隊員進行本周的工作總結和下周的工作計劃，對于爭論焦點問題、案件經營情況、個人工作經驗、亮點工作特色、存在矛盾問題進行公開討論和研究。
三是必須加強隊務公開制度，在中隊辦公地點公布了中隊成員的人員崗位職責、中隊職責、工作流程、中隊監管轄區圖、行政執法監督臺、國家局《六條禁令》以及相關體現專賣管理和服務宗旨、特色的內容。
四是必須牢固樹立廉政制度，嚴格執行國家總局《六項禁令》和專賣管理人員“十要十不準”等有關廉潔自律規定，嚴禁利用案、證，搞吃、拿、卡、要；嚴禁利用職權對零售戶經營的商品壓價等有損專賣隊伍社會形象的行為。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察
