煙草在線儀征消息　　為進(jìn)一步實(shí)施“以人為本，人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，今年以來(lái)，江蘇儀征市局（分公司）緊緊圍繞“三個(gè)兼顧”全面組織開(kāi)展員工教育培訓(xùn)，著力打造一支學(xué)習(xí)型、實(shí)戰(zhàn)型、專業(yè)型團(tuán)隊(duì)。

　　一、在培訓(xùn)規(guī)劃上，做到統(tǒng)一性和差異性相兼顧，使之既符合整體培訓(xùn)的要求，又滿足個(gè)別員工提升的需要。結(jié)合當(dāng)前行業(yè)發(fā)展形勢(shì)要求和儀征煙草發(fā)展實(shí)際，明確培訓(xùn)導(dǎo)向，全方位謀劃員工教育培訓(xùn)工作。按照“統(tǒng)分結(jié)合、多方聯(lián)動(dòng)”的原則，統(tǒng)一制定教育培訓(xùn)工作計(jì)劃，同時(shí)強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)的差異性，根據(jù)員工職務(wù)、崗位、年齡和學(xué)習(xí)需求等方面的差異，分別制定一線員工、管理人員、零售客戶培訓(xùn)計(jì)劃，提高團(tuán)隊(duì)的整體建設(shè)水平。

　　二、在培訓(xùn)內(nèi)容上，做到專業(yè)技能和發(fā)展能力相兼顧，使之既滿足于當(dāng)前指導(dǎo)工作的需要，又著眼于員工長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的需要。針對(duì)當(dāng)前工作需要，科學(xué)設(shè)置教育培訓(xùn)內(nèi)容，針對(duì)不同的崗位開(kāi)展不同的教育和培訓(xùn)，合理選擇市場(chǎng)營(yíng)銷、品牌培育、客戶服務(wù)、營(yíng)銷管理、專賣管理等實(shí)用技能培訓(xùn)內(nèi)容，不斷提高專業(yè)技能和服務(wù)技巧。針對(duì)未來(lái)發(fā)展需求，加強(qiáng)政治理論、黨風(fēng)廉政、經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)發(fā)展、文化建設(shè)等方面的教育和學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)員工參加自考和各類函授，不斷提高員工的專業(yè)理論知識(shí)和增強(qiáng)員工的責(zé)任意識(shí)、規(guī)范意識(shí)、文化素養(yǎng)，提高員工適應(yīng)新形勢(shì)和新崗位的素質(zhì)和能力。

　　三在培訓(xùn)形式上，做到“教學(xué)”和“競(jìng)賽”相兼顧，使之既能增強(qiáng)學(xué)習(xí)的動(dòng)力，又能激發(fā)隊(duì)伍的活力。結(jié)合日常工作，采取周會(huì)、交流心得，座談、借鑒工作經(jīng)驗(yàn)，內(nèi)訓(xùn)、員工輪流授課，演講、分享學(xué)習(xí)收獲等方式，開(kāi)展多種形式、多種內(nèi)容的教學(xué)活動(dòng)，增強(qiáng)全體員工的學(xué)習(xí)動(dòng)力。同時(shí)，按照省局（公司）統(tǒng)一部署，以“六比六看”為主題，以月、季、年度為周期，開(kāi)展以市場(chǎng)經(jīng)理、客戶經(jīng)理為對(duì)象的“明星客服組”、“明星個(gè)人”評(píng)比競(jìng)賽活動(dòng)，提高員工的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步激發(fā)隊(duì)伍的整體活力。

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