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廣西欽州市局(公司)建立新招大學(xué)生導(dǎo)師培訓(xùn)制度

2012年10月15日 來(lái)源:煙草在線(xiàn)欽州消息 作者:葉琳
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  煙草在線(xiàn)欽州消息  為完善人才培養(yǎng)機(jī)制,促進(jìn)新招大學(xué)生入職后健康成長(zhǎng),為企業(yè)干部隊(duì)伍建設(shè)提供優(yōu)秀人才,近日,廣西欽州市煙草專(zhuān)賣(mài)局(公司)建立新招大學(xué)生導(dǎo)師培訓(xùn)制度,對(duì)今年第三季度新招聘大學(xué)生開(kāi)展一對(duì)一導(dǎo)師培訓(xùn)。

  新入職大學(xué)生在經(jīng)過(guò)一系列崗前培訓(xùn)后,被安排在各崗位詳細(xì)學(xué)習(xí)本專(zhuān)業(yè)模塊,熟悉和掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)及工作技能。市局(公司)為每一位大學(xué)生安排了一名工作經(jīng)驗(yàn)豐富的中層干部作為導(dǎo)師。新入職大學(xué)生定期需要向?qū)焸儏R報(bào)思想動(dòng)態(tài),導(dǎo)師們也經(jīng)常向徒弟們面對(duì)面、手把手傳授企業(yè)工作的方法和藝術(shù),導(dǎo)師們發(fā)揮自己的一技之長(zhǎng),向大學(xué)生們交任務(wù)、傳經(jīng)驗(yàn),激發(fā)他們的工作潛能,培養(yǎng)他們的工作能力,使他們盡快進(jìn)入企業(yè)工作角色。

  該局(公司)本著培養(yǎng)、激勵(lì)、加壓的原則,盡可能多給予新人們實(shí)際工作鍛煉的機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)與綜合培養(yǎng)同步的人才培養(yǎng)原則,確保大學(xué)生導(dǎo)師培養(yǎng)工作的實(shí)效,為局(公司)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展儲(chǔ)備人才。 

  加強(qiáng)大學(xué)生正式定崗前輪崗換崗頻次,特別是增加大學(xué)生在關(guān)鍵崗位上鍛煉的機(jī)會(huì),本著基層與機(jī)關(guān)相結(jié)合,專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)與綜合培養(yǎng)同步的人才培養(yǎng)原則,認(rèn)真落實(shí)新進(jìn)大學(xué)生培養(yǎng)工作,

  培養(yǎng)對(duì)象的管理與考核

  (一)建立檔案。培訓(xùn)學(xué)校負(fù)責(zé)為參加大學(xué)生骨干培養(yǎng)計(jì)劃的學(xué)員逐人建立檔案,對(duì)參加培訓(xùn)、實(shí)踐的全過(guò)程和考核成績(jī)、取得成果進(jìn)行記錄,以便綜合評(píng)價(jià),提供有效服務(wù)。

  (二)綜合考核。校團(tuán)委將設(shè)定量化指標(biāo),由大學(xué)生骨干培訓(xùn)學(xué)校通過(guò)理論考試、調(diào)研報(bào)告、掛職和志愿服務(wù)鑒定、綜合素質(zhì)評(píng)議等對(duì)培養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行考核,對(duì)學(xué)員最終給出不同等次的鑒定。考核優(yōu)秀學(xué)員,在學(xué)校其他各類(lèi)評(píng)比中優(yōu)先推薦。

  保障機(jī)制

  (一)大力推進(jìn),校團(tuán)委將大學(xué)生骨干培養(yǎng)計(jì)劃作為今后共青團(tuán)工作的重點(diǎn)來(lái)抓,并安排專(zhuān)人、劃撥專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、設(shè)立專(zhuān)門(mén)場(chǎng)地、建立專(zhuān)題網(wǎng)頁(yè),確保該項(xiàng)工-作的順利開(kāi)展。

  (二)有效激勵(lì),校團(tuán)委在對(duì)優(yōu)秀青年的綜合性表彰中,將設(shè)定比例表彰在學(xué)習(xí)實(shí)踐馬克思主義中國(guó)化最新成果方面成績(jī)突出的大學(xué)生骨干;根據(jù)實(shí)際情況,逐步將大學(xué)生參加骨干培養(yǎng)納入學(xué)分制管理,在學(xué)分上給學(xué)生骨干以肯定;通過(guò)優(yōu)化“推優(yōu)”機(jī)制,更加有力地推動(dòng)學(xué)生骨干中的入黨積極分子盡快加入黨組織;在保送研究生、推薦就業(yè)時(shí),給予優(yōu)秀學(xué)生骨干更多支持。

  (三)積極舉薦,與有關(guān)部門(mén)協(xié)商,積極爭(zhēng)取,推動(dòng)大學(xué)生骨干培養(yǎng)納入各高校、各級(jí)政府的人才培養(yǎng)計(jì)劃;通過(guò)一定的渠道,推薦優(yōu)秀大學(xué)生骨干進(jìn)入選調(diào)生、公務(wù)員和企事業(yè)單位管理者隊(duì)伍。

  (四)廣泛宣傳,加大對(duì)優(yōu)秀大學(xué)生骨干的宣傳力度,充分發(fā)揮其榜樣示范的作用,帶動(dòng)廣大青年學(xué)生自覺(jué)強(qiáng)化理論武裝,奮發(fā)學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步,成長(zhǎng)為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的合格建設(shè)者和可靠接班人。

  工作要求

  (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任。各分團(tuán)委、學(xué)生分會(huì)要從戰(zhàn)略和全局的高度,充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)大學(xué)生骨干培養(yǎng)的重大意義,把大學(xué)生骨干培養(yǎng)列入重點(diǎn)工作,積極爭(zhēng)取各方支持,采取有效措施,積極推進(jìn)大學(xué)生骨干培養(yǎng)工作的制度化、規(guī)范化和長(zhǎng)期化。

  (二)抓住時(shí)機(jī)、盡快啟動(dòng)。各院系要以我校實(shí)施大學(xué)生骨干培養(yǎng)計(jì)劃為契機(jī),結(jié)合本院系特色,通過(guò)整合既有的學(xué)生干部培訓(xùn)、黨課培訓(xùn)等資源,盡快成立本院系的大學(xué)生骨干培養(yǎng)學(xué)校,完善培養(yǎng)機(jī)制,形成校、院系兩級(jí)聯(lián)動(dòng)的工作網(wǎng)絡(luò),進(jìn)一步加大對(duì)大學(xué)生骨干的培養(yǎng)力度,確保大學(xué)生骨干培養(yǎng)工作的實(shí)效。

  (三)及時(shí)總結(jié)、做好宣傳。各分團(tuán)委(團(tuán)總支)、學(xué)生分會(huì)要及時(shí)總結(jié)大學(xué)生骨干培養(yǎng)工作在機(jī)構(gòu)組建、活動(dòng)開(kāi)展、條件保障、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等方面的經(jīng)驗(yàn)和做法,加強(qiáng)各院系間的工作交流。要充分利用各種宣傳陣地搞好宣傳工作,不斷擴(kuò)大大學(xué)生骨干培養(yǎng)計(jì)劃的影響和受益面。

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