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煙草在線嘉禾消息 為促進教育制度監督并舉的預防與懲治腐敗體系建設，近來，湖南省郴州市嘉禾縣煙草專賣局運用“五分”法，進一步做好廉政風險防控工作。
一是分崗查找。組織重點崗位員工對照崗位職責、工作流程，采取職工找、領導提、組織審等方法確定廉政風險防控范圍。對納入防控范圍的員工對照崗位職責和從業規范查找廉政風險點。
二是分步定級。在清查風險點的基礎上，采取自己找、同事幫、領導點、上級提、群眾評、組織審六個步驟，確定風險等級。
三是分類評估。把廉政風險分為崗位職責風險、工作流程風險、制度機制風險和外部環境風險等四類，確立“風險無處不在，防控人人有責”的風險意識，分類進行評估和排查。
四是分級落實。單位主要領導、紀檢組長負責對A級風險的防控；公司分管領導、各部門主要負責人負責對B級風險的防控，定期開展監督檢查；對C級風險的防控，由各部門負責開展，部門負責人承擔風險防控的主要責任。
五是分期防范。將現代風險管理理論和質量管理方法應用于反腐倡廉工作，建立前期預防、中期監控、后期處置“三道防線”，對風險防范工作實施質量控制管理。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察
