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煙草在線南城消息 3月28日，江西撫州南城縣煙草專賣局（分公司）召開行政辦公會，縣局（分公司）領導班子成員及各部門考核人員參加了會議。會上，鄧雄局長（經理）就如何建立科學績效考核體系進行了深入分析。
他指出，績效考核涉及每個部門及每位職工，是一項牽動全局的工作。因此，要建立科學的考核機制、完善的考核組織、提高考核人員的綜合素質。參會人員各抒己見，發表個人對目前公司考核體系的意見和建議。
會議最終確定科學考核體系的三個要點：一是對機關科室進行考核時，既要關注日常考勤情況，又要將其目標任務的完成情況即工作績效聯系起來；二是對一線人員進行考核時，應嚴格按照縣局（分公司）年初制定的相關標準進行考核；三是反饋、兌現考核結果要及時。對于考核中發現的問題，考核部門要進行系統分析，及時指出考核對象在工作中存在的不足，并提出合理化的改進建議。這樣一來，不但可以使考核對象更了解自己的工作情況，而且有利于他們及早采取措施進行改進。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察
