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煙草在線六安消息 為落實企業管理創一流“課題負責制”的工作要求，4月25日，安徽六安市局（公司）召開“質量目標優化與應用”課題開題暨培訓研討會。
會議圍繞著基于平衡計分卡的目標體系的設定、整合、應用三大議題，探討了目標管理在六安煙草的實現途徑。并邀請資深管理學者就目標體系框架構建、目標指標制定技術、目標指標分解技術及目標體系改進方法展開深入培訓。
會議同時認真學習了國家局一流體系建設評價標準及細則、省局（公司）“管理創一流”評價標準等相關內容，深入研討卷煙商業企業關鍵質量目標，對各層次質量目標分解進行了系統的梳理和評審，形成了全市系統質量目標基本框架。
“課題負責制”是六安市局（公司）結合行業實際試行的一種工作模式，其實質在于“分工協作，重點突破，成果共享”，這一工作模式將在實踐中不斷豐富內容，完善形式，以期更好更高效地服務于管理創一流活動。
六安市局（公司）有關部門負責人、質量管理體系全體內審員及課題組相關工作人員參加了會議。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察
