煙草在線納雍消息　　2013年5月28日，貴州納雍縣煙草專賣局召開了一次專賣管理工作推進(jìn)會，縣局丁宗堯副局長主持，大隊及各中隊負(fù)責(zé)人參與，會議針對當(dāng)前專賣管理工作的實際情況及存在的問題作了以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，注重績效管理，推進(jìn)專賣管理工作上臺階為目的的專題會議：

　　一、努力提升隊伍建設(shè)各作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。對于專賣管理員技能鑒定未合格的同志，采取大隊、中隊包保制，由大隊和中隊指定被幫扶對象分工進(jìn)行幫扶，確保今年技能鑒定全員通過。同時，要把《納雍縣煙草專賣執(zhí)法人員著裝管理規(guī)定》作為常態(tài)性的工作來抓，更進(jìn)一步使專賣隊伍的形象得到提升。執(zhí)法紀(jì)律方面，要加強專賣執(zhí)法的嚴(yán)肅性、保密性，在辦理案件過程中要嚴(yán)守紀(jì)律，忠于職守。對于泄漏案情，通風(fēng)報信者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)懲不貸。市場管理方面，稽查員要做好日常信息的收集和反饋，并按層級及時地逐級上報，對于對反饋的信息實行首問責(zé)任制，對接到信息不及時作為的部門將追究責(zé)任。

　　二、要打破傳統(tǒng)的思維方式，轉(zhuǎn)變工作模式，不能用老的思維，慣性思維來左右思想。工作中要要加快節(jié)奏，提高起點。工作作風(fēng)上要雷厲風(fēng)行，不等不靠不拖，案件經(jīng)營上，加大案件的經(jīng)營力度，并力爭上半年以前完成一起五萬元以上的涉煙違法案件。市場管理上，要切實以“APCD”工作法為途徑，針對性地對市場進(jìn)行有效監(jiān)管。

　　三、以績效考核為抓手，獎勤罰懶，營造公平合理的競爭機制。杜絕大鍋飯，機動中隊要以案件查辦完成情況進(jìn)行負(fù)績效考核，各稽查中隊以案件查辦情況進(jìn)行正績效考核，努力完成案件指標(biāo)。對于工作不負(fù)責(zé)、思想不端正的人采取不換思想就換人，給想干事，能干事，干好事的人提供一個能夠發(fā)揮自己展示自己的平臺。

　　四、內(nèi)管工作要抓重點、重心下移。賣內(nèi)管工作要重心下沉，要下基層一線去發(fā)現(xiàn)問題，配合專賣辦開展網(wǎng)絡(luò)案件的查處，為專賣管理和清理無經(jīng)營證戶，案件調(diào)查提供有效的依據(jù)。

　　最后，丁宗堯副局長要求專賣稽查大隊、中隊要狠抓工作作風(fēng)，思想要高度統(tǒng)一，努力查找影響目前工作滯后的原因和短板，突破目前的影響和制約工作的障礙，躍升到一個新臺階。

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