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煙草在線上猶消息 為進一步提升專賣隊伍素質，實現專賣基礎管理上水平，江西上猶縣煙草專賣局實行了“四個一”的工作管理舉措：即：
每周一會。每周召開一次全體專賣人員工作例會，在例會上，部門負責人通報上周工作完成情況，分析未能完成任務的原因，通報執行中遇到的難題及本周工作計劃，然后由分管領導作總結，對本周工作做重點布置，實現工作重點明確清晰的目的。
每周一查。每周一天由專賣分管領導帶隊開展市場檢查，在開展工作的同時，進行現場工作調研，實現了解一線專賣管理員工作情況及市場動態的目的。
每周一考。每周例會召開后，組織全體專賣人員對煙草專賣相關法律法規、上級部門政策及領導重要講話精神進行測試，以達到檢驗平時學習培訓和貫徹落實上級工作布置效果目的。
每月一訓。每月開展一次針對專賣人員的專題培訓。培訓內容涉及工作實務、系統應用、卷煙識別、法律法規，通過培訓增強專賣管理人員的業務技能，實現更好為客戶服務、更好為廣大消費者服務的目的。
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篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察
