煙草在線山東消息　　近期，山東東營市局（公司）不斷探索黨風廉政建設新機制，按照“重點抓、抓重點”的工作思路，狠抓“六個關鍵點”，全面筑牢廉潔防線?！?/p>

　　教育倡廉。堅持“教育為先、預防為主”的原則，組織全體干部職工系統學習《黨章》、《廉政準則》、《紀律處分條例》、《行政監察法》、《黨內監督條例》以及懲治和預防腐敗體系建設等有關文件精神，提高全體干部職工遵紀守法的自覺性和拒腐防變能力?！?/p>

　　領導講廉。市局（公司）“一把手”堅持在工作、學習以及各項活動中不斷向干部職工灌輸廉政理念，讓干部職工始終緊繃廉政這根弦。并通過召開2013年度上半年述職述廉會議、邀請省局（公司）相關處室專家作黨風建設專題講座，使反腐倡廉教育無縫隙、全覆蓋，不留死角、形成風尚。　

　　活動興廉。通過組織黨員領導干部參加新黨章知識測試、德廉知識考試和參觀警示教育基地，向全系統發送“廉政短信”和開展漫畫普法宣傳等活動，進一步增強全體干部職工反腐倡廉意識，樹立“崇尚廉潔、永拒貪腐”的高尚思想情操，打牢拒腐防變的思想防線?！?/p>

　　談話促廉。堅持“實事求是、客觀公正、坦誠相待、注重實效”的原則，從關心愛護、嚴格要求黨員領導干部的角度，對新任科級以上干部及時進行廉政談話，做到“一把手”親自談、深入談，講明責任使命，說清利害關系，確保廉政談話的質量與效果，及時敲響防腐警鐘?！?/p>

　　家庭助廉。注重將廉政文化向黨員干部的家庭延伸、向“8小時”之外延伸，通過發放廉政信、評選“五好家庭”等形式，引導家庭成員協助配偶廉潔自律，鼓勵、支持配偶廉潔奉公，勤政為民。同時，在家庭常吹“廉潔風”，算好“廉潔賬”，提醒督促家人自重、自省、自警、自勵。　

　　制度固廉。立足市局（公司）基本工作職能，結合行業工作特點，緊緊服務于行業發展，以完善制度和落實制度為重點，著力推進制度機制創新，不斷建立健全制度防腐的良性機制，努力形成按制度辦事、靠制度管人、用制度規范權力運行的長效機制，筑牢制度固廉防線。