煙草在線臨洮消息　　為全面發揮督察考評作用，從考核機制、工作重點、工作目標、服務水平四方面著手，全面落實責任，強化全過程監管，努力提高督察考評工作實效，切實履行工作質量要求，推動各項工作貫徹落實到位。甘肅省定西市臨洮縣局（營銷部）創新督察考評機制，不斷提高工作執行力。　

　　一是強化考評機制，促進目標落實。根據年初各部門分解的各項指標，提取和確定關鍵業績指標，按照誰負責、誰考核的原則，每月四級“考評”機制（“四級考評”是指部門自評、服務對象督評、分管領導核評、督察考評小組終評的四級考評機制）等考核工作，加大對客戶服務、卷煙陳列、打假破網、基礎管理等工作的督促檢查，獎勤罰懶，對在各級檢查中發現的問題，及時進行反饋。　

　　二是完善考核機制，優化方針目標考核體系。縣局（營銷部）充分精簡整合目標，避免指標交叉、考核重復等問題；按照全年考核工作質量要求，細化考核標準，特別是對終端建設、打假破網、基礎管理等工作內容，針對事項出標準，合理設置考評分值，做到標準一致，考評科學；優化考核周期，實行市場指標按月檢查，提高考核效率和質量；嚴格獎懲機制，每月下發督察考評通報，及時通報督察情況、存在問題及整改事項，限定時限，明確要求，徹底整改。從而做到獎懲分明、以評促改。　

　　三是完善技術保障，健全激勵機制。從目標分解、考核實施、民主評議、績效反饋等績效管理的各環節實現痕跡化管理。每月結束后5日內，每個員工對上月的工作內容進行量化總結，由部門負責人進行評議打分，再由分管領導審核，最后將考核結果進行通報。