煙草在線保山消息　　10月30日，云南保山隆陽區煙草分公司領導班子成員，深入西邑煙草工作站召開干部職工座談會，圍繞西邑煙草工作站2013年的生產經營工作實效、站點管理、隊伍建設等方面的工作，廣泛聽取了干部職工的意見和建議。

　　會上，隆陽區分公司負責人本著圍繞主流、正確評價工作實效，對西邑煙草工作站的工作給予了充分肯定，在肯定成績的同時也指出了西邑站在精細化管理，嚴、細、實工作作風，隊伍建設等方面存在的不足。針對下一步的工作，提出四個方面的要求：一是轉作風、抓執行，工作要高位推進；二是建班子、帶隊伍、工作要扎實有效；三是明任務、重落實，工作要爭先進位；四是強企業、潤員工，工作要和諧發展。

　　隨后，領導班子成員深入四群教育社會主義新農村建設掛鉤村趙寨村，與西邑鄉、村、組干部進行座談，詳細了解了趙寨村2014年烤煙生產的安排以及黨員活動室建設的籌備工作，要求趙寨村要對新建基礎設施做好管護，確保煙農方便正常使用；并就村組干部提出的烤煙種植品種、連片規劃、育苗等工作難點給予了指導、幫助；還結合西邑鄉今年的烤煙生產情況從種植科技水平的落實、煙葉等級質量的提升、煙農效益的增收三個方面對來年的烤煙生產提出了新的要求，將隆陽區緊扣“科技、質量、效益”為中心的煙葉生產理念植根基層。

　　此次開展服務基層暨四群教育活動，對西邑煙草工作站立足長遠、面對現實、彌補差距進行隊伍建設起到了積極作用；深入種煙大鄉與鄉、村、組干部共謀來年烤煙生產大計，真心實意的為煙農排憂解難，受到鄉村組干部和煙農的歡迎和好評。