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煙草在線弋陽消息 為進一步規范企業的用工行為，建立和諧勞動關系，切實維護企業與勞動者的合法權益，10月25日，江西弋陽縣煙草局在六樓會議室舉辦勞動法律法規知識培訓，全體員工共50人參加了培訓。
培訓課上，培訓老師首先為大家解讀了《勞動合同法修正案》、《勞動合同法實施條例》以及《勞動爭議調解仲裁法》有關條款；之后，結合當前煙草用工實際，講解了勞動合同的訂立、變更、解除與終止以及所涉及到員工切身利益的相關法律法規。
通過學習，使員工進一步明確了勞動合同法內雙方當事人的權利與義務，能夠正確使用法律法規來維護企業和自身的合法權益，從而創建和諧勞動關系，提高員工對工作的積極性。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察
