煙草在線深圳消息　　日前，深圳市煙草專賣局（公司）根據《中共國家煙草專賣局黨組關于進一步加強行業直屬單位領導班子建設的意見》精神，結合深圳煙草改革發展的新目標、新定位、新任務，研究制定貫徹落實辦法，把國家局黨組提出的要求細化為可操作的措施，主要在以下四個方面抓好落實。

　　一是抓好深化理論武裝。把堅定理想信念作為衡量干部的首要標準，把嚴格執行“八項規定”和堅決反對“四風”作為加強領導干部作風建設的突出重點，把嚴守紀律作為領導干部的基本要求，把加強教育培訓作為提升領導干部素質的重要手段，把建設學習型領導班子作為工作目標，全面加強領導干部隊伍思想政治建設。

　　二是抓好深化人事制度改革。在健全完善干部考核機制、干部選拔任用機制、加大干部交流力度等方面加強統籌，全面建設一支高素質領導干部隊伍。

　　三是抓好強化政策觀念。從嚴格領導干部職數配備、嚴格執行干部任職回避、嚴格干部退休管理等方面找準著力點，增強執行干部制度規定的嚴肅性。

　　四是抓好強化管理監督。加大干部日常管理監督力度，規范并執行領導干部工作生活保障制度，建立健全領導干部誡勉談話制度，認真執行各項報告制度，強化權力運行制約和監督，用制度管權管事管人，促進領導干部為民務實清廉。

　　辦法強調，各級領導干部要嚴格遵守政治紀律，提高政治敏銳性和政治鑒別力，在思想上行動上堅決同國家局保持一致，帶頭講規矩、講原則、講程序，相信組織、依靠組織、服從組織。人事、監察等部門要在選賢任能、集聚人才、夯實基層等方面充分發揮職能作用，力求在解決問題上有新舉措，在提高組織工作科學化水平上有新突破。