煙草在線重慶消息　　為規范機關調查研究行為，提高調查研究實效，近日，重慶市煙草專賣局（公司）制定《重慶市煙草專賣局（公司）機關調查研究管理辦法》（以下簡稱《辦法》），確保機關調查研究更好地服務于行業改革發展大局。

　　《辦法》是根據《中共國家煙草專賣局黨組印發認真貫徹落實<十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾八項規定>實施辦法的通知》相關要求制定的，共包括總則、調研組織、調研實施、成果運用、工作和紀律要求、附則六章內容。

　　《辦法》對機關調研的組織和分類進行了明確。機關調研在市局（公司）的統一領導下開展。市局（公司）辦公室根據市局（公司）安排，負責機關調查研究統籌協調工作及綜合調研的組織實施。機關調研實行分類管理，分為綜合調研、專題調研和日常調研，其中綜合調研主要指圍繞市局（公司）確定的年度中心工作、重要任務所開展的調查研究，由市局（公司）辦公室負責統一組織、管理和協調，全年原則上不超過兩次，調研目的和調研主題由市局（公司）確定。專題調研由市局（公司）機關各處室、各單位負責組織、管理和協調。

　　《辦法》明確指出，調研組要做好調研前資料收集工作，針對調研題目，熟悉了解相關政策文件，研究相關的業務知識。充分掌握調研課題的背景、現狀及需要解決的問題等，要將本組具體調研安排提前告知調研單位。調研組要綜合采用“一聽二看三查四訪”的方式進行調研。一般問題，面上了解；重點內容，深度調研。調研組在調研過程中，要做到突出與基層領導的交心談心、突出貼近群眾、突出問題導向、突出排憂解難“四個突出”，務求調研實效。

　　《辦法》對調研成果的運用也做了明確說明。綜合調研結束后，調研組負責對調研的情況加以系統、深入地整理和研究形成調研報告。調研報告要有具體、詳實的事實材料，充分的說理和嚴謹的論證，較強針對性和可操作性的建議意見。市局（公司）辦公室負責督促各處室、單位及時完成綜合調研課題，并對提交的調研報告進行驗收。機關各處室、各單位在專題調研課題結題后，要形成調研報告或調研情況匯報，并及時送辦公室備案。

　　《辦法》規定，要建立市局（公司）領導成員聯系點制度，每個領導成員聯系2—3家基層單位，每年到聯系點調研工作不得低于2次。同時，要精簡參與調研人員，減少基層陪同人員，嚴格執行全市行業食宿管理方面的規定。在機關調研工作中有違反規定造成不良影響的，市局（公司）將根據有關規定，嚴肅追究相關人員責任。