煙草在線紅河消息　　為打造一流的工作作風，一流的工作效率，一流的工作形象，一流的工作成效，樹立高效、廉潔、勤政、團結、務實的機關形象，2014年4月中旬至5月上旬，云南紅河州煙草專賣局機關黨總支下屬5個黨支部開展了以“改進作風大深入，服務基層大走訪”為主題的兩大實踐活動。

　　實踐活動堅持“三為主，兩避免”的思想，即堅持以職能對口為主；以摸清本職能部門工作中，基層及其員工的難點和最不滿意的事項為主；以同基層職工一道做實事、做具體事為主。避免指手劃腳，干擾基層部門、職工的正常工作；避免給基層增添負擔和壓力。烤煙黨支部結合活動期間正值烤煙移栽大忙季節實際，以“大深入、體民情、重服務、講紀律”為活動內容，組成7個活動小組，深入到8個種煙縣（市）分公司的基層煙站和基礎設施建設項目施工工地，與基層干部員工“同吃、同住、同勞動”，幫助和指導烤煙抗旱移栽工作和烤煙基礎設施建設工作，為全州煙草公司系統在最佳節令完成烤煙移栽任務做出了貢獻。專賣銷售黨支部以“三個一”為主要內容，開展了一次“手拉手”服務進村進戶活動，開展了一次“當一天客戶經理”換位體驗活動，開展了一次“為客戶做一件實事”實踐活動。財務信息黨支部以“幫助和解答烤煙種植保險業務及信息化平臺操作中的問題及困難”為題，詳細了解和掌握基層煙站、干部職工在煙葉種植保險業務處理和保險賠付工作中存在的困難和苦衷，做到立查立改、勤政高效、團結務實。企管黨支部以開展“走市場、訪客戶、解困難”為主要內容服務基層活動。辦公人事黨支部緊扣職能實際，突出作風轉變、服務到位問題，深挖、細查、篤行。如黨群工作部開展的“五個一”活動，到基層分公司、煙站做一件實事，干一天具體工作，做一次調查了解，以對口員工做一次交心談心，與縣（市）局（分公司）主要負責人和分管領導作一次溝通交流。此外，根據當前烤煙移栽工作需要，州局（公司）機關還從9個職能部門抽調9人成立3個工作組，到3個分公司指導幫助工作，確保了全州烤煙移栽任務在5月7日全面完成。

　　在整個實踐活動中，紅河州局（公司）機關各職能部門及其黨員干部體現出了認真、負責、虛心、細致、實干的新面貌，得到了基層干部員工的廣泛贊揚。

?