煙草在線興國消息　　為不斷加強與改進新形勢下基層黨組織建設、思想政治工作，深入推進企業文化理念宣貫、員工行為規范建設、探索服務品牌建設，豐富職工文化生活，促進企業和員工隊伍持續、協調、共同發展。近日，江西中煙興國卷煙廠全面安排部署2012年思想政治工作。

　　一是抓好以喜迎黨的十八大召開為主題的形勢政策教育。深入學習貫徹黨的十七屆六中全會、江西省十三次黨代會以及煙草行業、江西中煙2012年工作會議精神、2012年該廠廠長工作報告，深刻領會建設富裕和諧秀美江西的政治責任感和使命感，深刻理解“四個更加”、“四個越來越”、“三個關系”等重要論述，深刻理解“求精益、提能力”的內涵，深入組織開展保持黨的純潔性，加強反腐倡廉建設教育。黨的十八大召開后，全面組織學習貫徹黨的十八大精神，通過中心組學習、專題培訓等認真組織十八大精神學習宣講，把干部職工思想和行動統一到黨的十八大精神和2012年廠長工作報告的精神中，為建設富裕和諧秀美江西做出應有貢獻。

　　二是以黨建項目化管理深入推進“創先爭優”活動開展。制定企業推進基層黨建工作項目化發展的實施方案，做好“三個推進”。深入推進基層黨組織建設。圍繞企業生產經營管理，重點抓好以“五好”先進基層黨支部、先鋒黨員創績為主要內容的黨建項目。深入推進“創先爭優”活動，落實“十二五”先進集體和個人創建要求，抓好以創先爭優引領技術進步和科技創新、“金圣”品牌市場拓展、精益管理、人才隊伍建設等破解普遍性矛盾、落實全局性工作、探索前瞻性的項目以及典型示范型項目。繼續做好新一輪的公開承諾、踐諾檢查、民主評議、領導點評等各項工作，確保年度目標任務的高效完成，認真開展“基層組織建設年”活動，不斷提高黨員隊伍素質水平，不斷加強黨的組織建設工作。

　　三是深入開展“三個始終、五種意識”等主題教育活動。按照江西中煙統一安排部署，結合企業實際，制定活動方案。倡導干部職工努力做到始終把消費者放在心上，始終把經營戶的利益放在心上，始終把調動員工的積極性、主動性和創造性放在心上，進一步牢固樹立責任意識、憂患意識、公仆意識、民主意識和創新意識，努力形成推動企業改革發展的強大合力；進一步貫徹落實江西省委、省政府《關于加強干部作風建設進一步優化發展環境若干問題的決定》，在企業機關中大力開展優化發展環境主題教育活動。著力解決工作標準不高的問題，繼續開展“講責任、講奉獻、講紀律”教育活動，建立協調機制、強化協作溝通，努力形成老員工帶新員工、新員工幫老員工的良好氛圍。著力解決工作作風不實的問題，組織開展“訪民情、辦實事、轉作風、作表率”主題實踐活動，開展塑造員工新形象活動、開展反腐倡廉教育等活動，倡導找方法不找借口、用心做好每件事的文化氛圍，促進企業持續發展、協調發展、共同發展；著力解決工作節奏不快的問題，繼續舉辦專家報告會，不斷完善績效管理，切實促進員工素質提高、工作效率提升，實現機關工作上水平。進一步推進“優良秩序在科室、良好行為在崗位”活動。

　　四是注重精益管理思想落實，營造良好的發展環境。根據2012年該廠廠長工作報告，注重精益管理思想落實，根據職工自身興趣特長，成立專業技能、文體活動等各類形式豐富、積極向上的基層活動小組，圍繞中心，寓教于樂。營造“企業有生氣、產品有名氣、領導有正氣、職工有士氣”的發展環境，不斷提升員工的精神面貌，增強工作主動性、積極性和紀律性。