煙草在線贛南消息　　為深入推進6S精益管理“抓提升”活動，提高車間員工整體素質，增強車間內在凝聚力，樹立“誠信友善、開朗開明、創(chuàng)新創(chuàng)造、堅韌進取”的員工新形象。9月3日，江西中煙贛南卷煙廠成型車間開展了“提建議、尋差距、倡文明、促提升”活動。

　　此次活動是在全面推行“抓提升”活動的基礎上，由車間“抓提升”活動工作小組牽頭，全員參與的形式。全體員工根據(jù)自身的生活、工作和身邊的人和事以及結合自己的工作崗位、工作區(qū)域去尋找和發(fā)現(xiàn)有哪些不文明的行為和做法并提出改進措施的合理化建議，此次活動進展順利，共收集有價值的合理化建議36條。

　　為使此次活動取得實效，車間“抓提升”工作小組將根據(jù)員工提出的合理化建議進行評審并制定行之有效的對策措施，逐步糾正員工的不文明行為，對影響車間6S精益管理整體提升的不文明行為進行重點整治。

　　通過開展“提建議、尋差距、倡文明、促提升”活動，車間員工綜合素質明顯提高，使大家充分的認識到個人的言行舉止反應出每個人的素質和品位。紛紛表示，要從我做起，從現(xiàn)在做起，從小事做起，決心告別不文明的行為，樹立良好的員工形象，爭當文明員工，為實現(xiàn)無縫對接贛州卷煙廠打下扎實的基礎。