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陜西中煙旬陽廠“五大舉措”為企業發展“提速增力”

2012年12月06日 來源:煙草在線旬陽消息 作者:焦新濤
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  煙草在線旬陽消息  2012年以來,陜西中煙旬陽卷煙廠堅持以科學發展為主題,以創先、創新、創優為目標,以企業“質量、成本、安全、內管、穩定”五項重點工作為核心,以“五大舉措”為推手做好思政工作,為企業發展“提速增力”。

  抓好黨建工作,發揮黨員先鋒模范作用。該廠認真開展“創優爭先”活動,積極推進創崗建區活動,落實“黨員責任區”、“黨員示范崗”,充分發揮支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,引導黨員做一名最好的黨員,引導職工做最好的自己,努力干好自己的事。同時,加強廠黨委中心組學習和“三會一課”制度建設,以學習貫徹落實十八大精神為主要內容,提高領導干部和黨員理論水平、政策理解和執行能力。

  充分發揮工會的橋梁作用。該廠圍繞企業中心抓好工會建設,以建立健全工會組織為主要內容,以建立和諧勞動關系為工作目標,做好職工參與民主管理工作,建立職工代表大會為載體的廠務公開制度,發揮好企業與員工間的橋梁作用。同時,組織 “對標創優”、“6S現場管理”、“安康杯”等勞動競賽、“我為企業獻一策”合理化建議、開展“小改小革”等活動,通過先進評比工作,切實提高職工的技能水平和工作本領,促使全員為企業持續發展建功立業。 

  抓好紀檢監察工作,加強黨風廉政建設。該廠加大正面宣傳教育和反面警示工作的力度,弘揚清正廉潔之風,筑牢反腐倡廉防線。建立和完善反腐倡廉管理體系,樹立自律他律并舉的理念。同時,建立健全紀檢、監察組織管理體系,制定企業構建懲治和預防腐敗體系考核實施細則,暢通員工監督渠道,堅持“三重一大”的集體決策原則,發揮領導班子的整體功能。

  加強團青工作。該廠根據青年工作的新特點,結合企業自身生產經營的主要任務,廣泛開展爭創“青年崗位能手”等活動,倡導廣大青年立足崗位鍛煉成才,提高業務素質和實踐能力,更好地發揮生力軍和突擊隊作用。針對青年人特點,該廠還大力開展青工文娛活動,豐富年輕人業余文化生活,寓教于樂。成立“智.行”青年志愿服務隊等活動,組織青年員工參加公益活動,搭建愛心責任舞臺。

  加強宣傳工作,促進“智行”文化建設。該廠健全完善了由專、兼職通訊員隊伍,“走出去”積極參加公司培訓班學習取經,采用“請進來”邀請專業老師講課傳授的方法,為通訊員隊伍整體水平的提高不斷提供支撐。進一步規范、完善宣傳管理工作,制定下發了宣傳責任、指標任務、考核獎勵、表彰評選為一體的管理制度,進一步激發通訊員寫作積極性和主動性,從而推動宣傳工作不斷上水平。該廠充分利用局域網、宣傳櫥窗、電子屏、廣播等宣傳載體,繼續辦好廠刊《旬煙簡訊》,及時傳達上級會議精神,及時發布企業重點工作、生產經營動態新聞,展示職工立足崗位爭創一流的精神風貌,形成“人人想干事、個個干成事”的文化氛圍。

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