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煙草在線紅云紅河消息 為進一步打造管理與專業技術雙軌發展的職業晉升雙通道，引導員工向專業化、職業化發展，推動課題制、項目制、專家制的機制建設，近日，紅云紅河集團技術中心召開了首批專業技術崗位考核聘任動員大會。
本次考核聘任工作是依據《紅云紅河煙草（集團）有限責任公司技術中心專業技術崗位考核聘任實施辦法（試行）》進行的。會上，集團相關領導在動員講話中指出，技術隊伍建設上水平是技術創新上水平的前提和保障，紅云紅河集團根據品牌發展需要，適時打造技術人員的職業晉升雙通道，為充分調動專業技術人員創新積極性和主動性奠定了制度基礎，對紅云紅河集團科技創新具有舉足輕重的推動作用。
會議要求，本次專業技術崗位考核聘任工作必須嚴格按照集團相關要求，在推進上要積極穩妥，在操作上要公平公正，在執行上要持續完善，穩步推進員工職業通道發展。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察
