煙草在線紅云紅河消息　　按照紅云紅河集團行為規范建設的總體安排，依據“立足崗位、梳理類別、統一要素、逐步推廣”的原則，各試點單位正積極推進行為規范試點打造工作。繼昆煙召開試點啟動會之后，該集團總部的試點單位機關第五黨總支、第八黨總支陸續召開動員會，全力推進行為規范試點打造工作。

　　4月18日，機關第八黨總支召開動員會，原料部領導和員工代表參加會議。第八黨總支書記、原料部部長王超作動員講話，要求原料部的行為規范試點打造工作要以人為本，不斷提高隊伍素質；要以服務為中心，提高行為規范的可操作性；要深化運用，提升員工的責任感、工作能力和行為水平。原料部副部長常壽榮作了具體工作安排。

　　4月23日，機關第五黨總支召開動員會，黨政辦公室、黨群工作部、紀檢監察部、工會綜合辦公室、調研室的部門負責人和員工代表參加會議。會上，集團行為規范建設工作組的專家就試點的目的、意義、步驟和近期工作進行了講解。第五黨總支副書記袁湘云主持會議并要求五總支各部門以行為規范建設為契機，通過試點打造，推進部門中心工作的順利開展。

　　各單位試點啟動會和動員會的召開，標志著集團行為規范試點打造工作已完成宣貫動員階段任務，進入系統調研階段。目前，正有序進行員工問卷調查、員工座談和部門領導的訪談等工作。