煙草在線江西消息　　為進一步轉變機關作風，提高機關工作效率，根據國家煙草專賣局關于開展“改進作風年”活動精神，近日，江西中煙工業有限責任公司印發了《“改進作風年”活動實施方案》，就江西卷煙工業系統開展“改進作風年”活動進行部署。

　　實施方案提出，“改進作風年”活動的主要內容是，以推進“235”教育活動為載體，切實增強責任意識，抓好“我為基層辦實事”、“民主管理在基層”、“我為客戶獻良策”3項活動；以落實“八項規定”為抓手，切實改進工作作風，端正黨風、優化政風，認真落實改進調查研究、精簡會議活動等七個方面的25條實施細則；以整治“庸、懶、散”為突破口，切實提高工作效能。

　　實施方案要求，“改進作風年”活動要重點抓好“學、查、改、評”四個階段工作：一是“學”，即抓好學習教育和交流討論，不斷提高廣大干部職工思想認識；二是“查”，即“五查兩承諾”，對照“思想觀念、責任意識、能力素質、工作作風、精神狀態”五方面做好自查分析，員工對單位作出承諾，單位對公司作出承諾；三是“改”，即明確整改責任，出臺整改方案，落實整改措施；四是“評”，即探索建立干部職工作風評價體系，以此帶動整個行業作風的轉變。

　　實施方案強調，各單位要按照行業精神和公司部署要求，緊緊圍繞本單位作風方面存在的突出問題扎實開展“改進作風年”活動，活動內容要充分體現本單位特色。

　　據悉，公司已成立了“改進作風年”活動領導小組，以公司黨組書記、總經理為組長，其他領導為副組長，各直屬單位、中心及機關各部門主要負責人為成員。領導小組下設“改進作風年”活動辦公室，負責具體協的調組織工作。