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有針對(duì)性地組織開展員工技術(shù)比武、勞動(dòng)競(jìng)賽和培訓(xùn)；結(jié)合班組建設(shè)和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展讀書活動(dòng)，以此來(lái)提高員工的綜合素質(zhì)；此外，還邀請(qǐng)大專院校來(lái)廠組織函授
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、標(biāo)準(zhǔn)和要求，做到每個(gè)崗位人人掌握、個(gè)個(gè)會(huì)用。積極開展崗位技能比武、崗位職責(zé)“一口清”等活動(dòng)，通過(guò)崗位練兵促進(jìn)“135”工作法落地生根，全面提升營(yíng)銷隊(duì)伍
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經(jīng)營(yíng)、管理工作同安排、同部署、同考核。推動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)工作的落實(shí)。
措施上“求實(shí)”，搭建舞臺(tái)。開展“崗位能手”、“技能比武”、“巾幗崗位標(biāo)兵”等評(píng)選活動(dòng)，用身邊事教育身邊人
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”。以作風(fēng)整頓、崗位練兵、技能比武、“師帶徒”和職業(yè)等級(jí)鑒定為抓手，建設(shè)一支紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、業(yè)務(wù)精湛、能征善戰(zhàn)的精干的收購(gòu)隊(duì)伍。加強(qiáng)過(guò)程流程管理、崗位責(zé)任管理和績(jī)效管理，
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煙草在線羅平消息 8月21日，一場(chǎng)特殊的農(nóng)機(jī)“比武”在云南華葉羅平莊園煙葉種植體驗(yàn)區(qū)拉開了序幕。
404拖拉機(jī)懸掛325鏵式犁進(jìn)行測(cè)試
在華葉羅平莊園煙葉種植體驗(yàn)區(qū)現(xiàn)場(chǎng)
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，開展駕駛員技能比武、“安全無(wú)小事”演講比賽和交安等培訓(xùn)，不斷提高干部職工的安全生產(chǎn)意識(shí)和安全文化素質(zhì)；
四是結(jié)合“六五”普法，以“安全生產(chǎn)月
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整個(gè)“師帶徒”工作進(jìn)入實(shí)質(zhì)性實(shí)施階段。
“師帶徒”是國(guó)家局倡導(dǎo)的人才培養(yǎng)計(jì)劃，是繼廣受員工歡迎的技術(shù)練兵、技能比武、職業(yè)等級(jí)鑒定等人才培訓(xùn)手段之后，又一種簡(jiǎn)單、實(shí)用、易行
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員工的責(zé)任感和使命感；二是工作要突出重點(diǎn)。工會(huì)長(zhǎng)期形成的勞動(dòng)競(jìng)賽、技能比武、幫困扶貧、節(jié)日送溫暖、職代會(huì)、職工子女升學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)等活動(dòng)品牌要長(zhǎng)期堅(jiān)持；三是要加強(qiáng)對(duì)職工的正面引導(dǎo)
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的創(chuàng)新方法、工作技能、工作技巧，制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃，進(jìn)行有序整改，不斷夯實(shí)理論知識(shí)基礎(chǔ)和提升業(yè)務(wù)技能水平。
“趕”：通過(guò)技能比武、高級(jí)
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水平。
三是認(rèn)真抓好全員普法培訓(xùn)，通過(guò)上法制教育課、觀看法制教育片，以專題講座、征文、知識(shí)競(jìng)賽、技能比武等形式，在單位內(nèi)部營(yíng)造嚴(yán)格規(guī)范、保障有力的執(zhí)法氛圍
