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，切實承擔起維穩(wěn)的政治責任。要進一步完善信訪網格化管理領導小組工作機制，切實做到職責分明、責任到位。　　二是繼續(xù)深入開展矛盾糾紛排查化解工作，把綜治維穩(wěn)各項工作

要全部在崗在位在狀態(tài)，及時妥善處置各類應急事件。要統(tǒng)一思想，扎實做好基層組、所、站各類社會矛盾糾紛排查和化解工作，把各種不穩(wěn)定因素穩(wěn)控在基層、化解在基層

;對外以深入開展干部作風整治活動作為提升機關效能、參評接評的有效載體，不斷深入了解客戶意見和建議，進一步密切客戶聯(lián)系，主動優(yōu)化流程，排查、化解各類

，確保職工隊伍思想健康穩(wěn)定。二是狠抓信訪條例學習。引導職工按程序，依法依規(guī)合理反映訴求。三是狠抓維護穩(wěn)定工作責任制。層層簽訂維穩(wěn)工作目標責任制，開展不穩(wěn)定因素排查化解

工作的重要性，及時做好安排部署，確保不出現問題。　　二是做好信訪苗頭隱患排查化解工作。集中有關人員組織開展全覆蓋、無疏漏的大排查活動，研究分析查找不利因素

，以實際行動把各種信訪隱患矛盾排查化解在基層。　　一是組織學習強責任，繃緊維穩(wěn)這根弦。認真?zhèn)鬟_省局樊劍峰副局長在全系統(tǒng)信訪穩(wěn)定工作電視電話會議上的講話精神，組織學

、早化解”的“三早”工作意識，深入排查化解各類矛盾問題，超前部署，確保過一個安定祥和的新春佳節(jié)。　　早謀劃。切實增強政治意識、大局意識、責任意識，

程、工作方法，完善備案制度，提高應急能力；四是要開展經常性的排查化解活動，做好細致的思想工作，通過召開座談會、個別談心等方式

責任制的落實；　　二是要在定期開展各部門安全檢查的同時，開展不定期的突擊檢查，及時發(fā)出問題限時整改，確保不留安全隱患、確保不穩(wěn)定因素排查化解到位

提高認識，落實工作責任。　　開展矛盾糾紛排查化解工作。對各部門、中隊開展深入細致的矛盾糾紛排查，做到不留一處死角、不漏一個隱患，針對排查出的隱患

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