為深入推進(jìn)“企業(yè)管理深化年”活動，強(qiáng)化全員改善意識，激發(fā)全員潛能，大力推進(jìn)精益管理，促進(jìn)企業(yè)降本增效，日前，廣西壯族自治區(qū)崇左市煙草專賣局（公司）印發(fā)方案組織開展“發(fā)現(xiàn)之美、改善之美、踐行之美”崗位改善活動。

　　開展活動旨在發(fā)現(xiàn)和改善生產(chǎn)經(jīng)營中存在的各種問題，并通過在各業(yè)務(wù)線中選典型、樹標(biāo)桿，進(jìn)一步調(diào)動干部員工立足崗位、持續(xù)改進(jìn)的積極性與主動性，提升干部員工的綜合素質(zhì)和工作效率，促進(jìn)企業(yè)降本增效，進(jìn)一步夯實(shí)企業(yè)管理基礎(chǔ)，不斷提高企業(yè)管理水平。

　　活動倡導(dǎo)廣大干部員工從實(shí)際出發(fā)，積極尋求工作中的改善點(diǎn)和改進(jìn)點(diǎn)，向企業(yè)提出微創(chuàng)新、微改善、微建議、微經(jīng)驗(yàn)和微對策；要求所提的方案建議要具有針對性和可行性，提倡全員發(fā)現(xiàn)和改善工作中存在的問題，建立起以問題、效益和推廣應(yīng)用為導(dǎo)向的全員改善機(jī)制。活動設(shè)置了“金點(diǎn)子之星”、“崗位改善之星”、“崗位改善標(biāo)兵”、“十佳標(biāo)準(zhǔn)”和“最佳組織獎”等五個獎勵項目，每個評選都設(shè)置了相應(yīng)的獎勵標(biāo)準(zhǔn)，以充分調(diào)動干部員工參與活動的積極性。

　　活動強(qiáng)調(diào)，各單位（部門）要充分運(yùn)用會議、宣傳欄、網(wǎng)上交流群等線上線下媒介，把鼓勵改善、寬容創(chuàng)新的理念傳導(dǎo)到每一個員工，同時注重總結(jié)和宣傳員工在崗位改善中好經(jīng)驗(yàn)、好做法、好成效及先進(jìn)典型，使崗位改善和精益管理理念深入人心，營造全市系統(tǒng)事事皆可改善，人人都可提升的良好氛圍。