煙草在線重慶消息　　為規范全市行業員工教育培訓工作，加強行業師資資源和課程資源管理，日前，重慶市煙草專賣局（公司）印發《重慶煙草“三誠”商學院學習管理辦法》，建設推廣“三誠”商學院，促進員工學習成長，進一步提升全員綜合素質。

　　據悉，“三誠”商學院學習培訓分為線上、線下多種形式，課程體系建設包括線上課程與線下課程兩個部分，分為基礎素養、管理能力、專業技術與職業技能四個類別，由市局（公司）負責課程體系的規劃、設計、建設與評估。行業各單位將根據員工學習需求報送年度行業性學習培訓計劃。市局（公司）負責本業務線的專項業務技能培訓，行業各所屬單位負責本單位員工的日常培訓。

　　行業員工線上學習實行規定必修課程與選修課程相結合的方式，線下培訓項目嚴格執行學習培訓審批制度，規定2天以上的培訓要通過考試、操作實踐等方式對參培人員進行考核，并對培訓效果進行評估。“三誠”商學院將根據全市行業年度學習培訓計劃，面向不同崗位類別群體設計并推送線上學習課程。

　　據介紹，全市行業員工學習培訓實行學分管理。行業各單位將根據不同崗位類別或人員確定年度線上、線下培訓最低學分標準，并在確定員工年度績效考核目標時，設定“員工學習成長”指標，明確該指標考核內容，把員工年度學習培訓學分完成情況作為該項考核指標的重要內容。市局（公司）將把年度學習培訓計劃執行情況納入各部門（單位）年度工作考評。