煙草在線大荔消息　　近期，陜西大荔縣局（分公司）為推進(jìn)企業(yè)精益管理，嚴(yán)肅勞動紀(jì)律，提高工作質(zhì)量，開展了為期一百天的紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，積極主動適應(yīng)當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”。

　　一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，正確認(rèn)識“新常態(tài)”。縣局以加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育為基礎(chǔ)，以正風(fēng)肅紀(jì)為手段，以健全制度為重點，在全局范圍內(nèi)深入開展百天紀(jì)律作風(fēng)大整頓活動，利用召開會議、集中學(xué)習(xí)等機(jī)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)中央《八項規(guī)定》，國家局《六項禁令》、《十一個嚴(yán)禁》等有關(guān)制度規(guī)定，教育廣大干部職工把持續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)當(dāng)成自覺習(xí)慣，當(dāng)成政治責(zé)任，增強(qiáng)紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識，防止“四風(fēng)”問題和“庸懶散奢”現(xiàn)象反彈。

　　二是突出整治重點，積極適應(yīng)“新常態(tài)”。通過紀(jì)律作風(fēng)整頓活動的持續(xù)開展，以加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律整頓為重點，加大對干部職工工作紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴(yán)格落實首問負(fù)責(zé)、限時辦結(jié)、服務(wù)承諾、辦事公開等制度，同時深入查找縣局在管理制度及監(jiān)督落實等方面存在的漏洞，查找中層領(lǐng)導(dǎo)干部在履職盡責(zé)做表率、真抓實干出成效、凝心聚力促團(tuán)結(jié)等方面存在的不足，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并提出合理化建議意見，充分調(diào)動廣大干部職工自覺遵守紀(jì)律的積極性和主動性。

　　三是發(fā)揮表率作用，努力引領(lǐng)“新常態(tài)”。嚴(yán)格落實黨支黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，班子成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)干部切實發(fā)揮表率作用，帶頭學(xué)習(xí)提高，帶頭自查自糾，帶頭整改落實，用率先垂范的感召力把紀(jì)律作風(fēng)整頓活動不斷引向深入。同時注重發(fā)揮黨員干部在作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)及抓工作落實等方面的先鋒模范作用，以自身的嚴(yán)要求確保黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落到實處，引領(lǐng)縣局作風(fēng)建設(shè)的“新常態(tài)”。