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煙草在線汝南消息 近日，河南汝南縣局著眼實現員工學習教育全覆蓋，前移學教陣地，推進員工學習教育向基層一線延伸，制定出臺了基層員工學習日制度，以此為抓手，進一步加強員工隊伍建設，提升執行力，確保各項工作順利開展。
根據要求，專賣科、卷煙客服部、配送分部基層一線員工學習內容主要包括政治學習、本部門業務學習、行業政策、規章制度學習等方面。學習采取以部門集中學習的形式進行，設定每周固定學習時間，每月學習時間不少于4個小時。學習計劃和內容由科室負責人指派專人制定，人事科負責相關資料、課件、視頻的收集、整理、掃描和更新，上傳到縣局共享平臺，以便基層部門組織學習。
為確保學習的效果，縣局要求專賣、卷煙、配送部門負責人要履職盡責，敢抓敢管，切實抓好本部門的學習，保證學習時間、內容、人員、效果四落實。學習要有計劃、有資料、有記錄、有簽到，形成痕跡化資料，創出學習特色。科室負責對本部門基層一線員工學習時間、人員到位、學習效果情況進行定期檢查評比，并以此作為考核獎懲的依據。縣局績效考核組定期對基層一線人員的學習情況進行抽查和通報。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察
