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煙草在線據婁底新聞網報道 “希望分部門組織學習創優文件精神，明確標準和要求，進一步分塊細化標準”“建議一線人員統一著工作服，統一形象，提高服務的品牌意識”“建議把一線人員的下鄉補助與工作實效結合起來”。這是湖南省新化煙草開展征集創優工作“金點子”以來收集到相關建議。
近期來，為真正把上級部門有關創建優秀基層單位的會議與文件精神落到實處，新化煙草十分注重全員參與，采取自下而上的方式，廣泛收集基層員工對創優工作的意見和建議，以此擴大宣傳面，營造人人參與、個個關心創優工作的氛圍，達到以點帶面、共同推進的效果。
此次征集創優“金點子”，主要圍繞企業管理、卷煙營銷、專賣管理、隊伍建設、班子建設、文化建設等方面開展，要求參與者首先認真細讀、重點領會創優工作的標準和要求，基于現實提出想法，具有創新性、可操作性。截止目前，相關部門共收集來自基層員工的20多條“金點子”，掀起一股全員創優熱潮。
新化煙草將綜合有關情況組織專題討論，進一步篩選、采納、實施所收集到的意見和建議，力爭使來自群眾的“金點子”成為“金種子”，在單位的土壤“開花結果”。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察
