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甘肅通渭縣局深化考核機制推進(jìn)各項工作上水平

2013年09月27日 來源:煙草在線通渭消息 作者:賈振威
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  煙草在線通渭消息  近期,甘肅省定西市通渭縣局(營銷部)通過強化督查考評手段、細(xì)化績效評價內(nèi)容、量化績效獎懲辦法等一系列舉措,深化“一項規(guī)劃,八大體系”考核機制,推進(jìn)各項工作上水平?!?/p>

  一是在強化督查手段方面,加強現(xiàn)代終端建設(shè)進(jìn)度的考核,把重點放在全面提升上;加強終端形象前后期的對比考核,把重點放在持續(xù)改進(jìn)上;加強一月三品牌上柜、展示、推介的考核,把重點放在培育成效上;加強專賣案件任務(wù)的考核,把重點放在案件查處上。 

  二是在細(xì)化評價內(nèi)容方面,針對各崗位不同階段的考核重點,每月調(diào)整績效合約書、市場走訪表的內(nèi)容,突出當(dāng)前工作重點,明確日常工作要求,制定具體的評價指標(biāo)、工作要求和考核標(biāo)準(zhǔn),引導(dǎo)各崗位員工嚴(yán)格履行各自工作職責(zé)。 

  三是在量化獎懲辦法方面,在市局(公司)績效管理辦法的總體框架下,依照公平公正的原則,針對當(dāng)前重點工作,與各崗位員工約定各類服務(wù)工作指標(biāo)具體的獎懲標(biāo)準(zhǔn),并嚴(yán)格落實,以獎優(yōu)罰劣的考核機制,引導(dǎo)員工提高工作責(zé)任心和主動性,積極完成各項工作目標(biāo)。

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