煙草在線施甸消息　　為全面了解基層煙草分公司青年職工的思想狀況，引導青年人更好地學習、工作、生活，促進青年職工快速成長，塑造良好的人才培養環境，2013年11月28日，云南施甸縣煙草專賣局（分公司）在四樓會議室組織召開了青年職工思想交流座談會。縣局（分公司）總支書記，辦公室、機關支部、監察科、煙草學會等部門負責人參加了座談。

　　會上，來自機關科室和基層站所的青年職工齊聚一堂，就個人參加工作以來的體會、成長與職業發展方面遇到的困難、如何提升當前從事崗位工作能力等多方面展開了交心談心，實事求是地表達了他們內心想法、發展需求。

　　縣局黨總支書記與參會青年職工們共同分析了當前煙草企業發展形勢，強調了人才在企業發展中的重要性與必要性，激勵他們在各自的工作崗位上積極進取、開拓創新，進一步提高自身責任意識和創新意識，用行動去實現自身人生價值，為施甸煙草的美好的明天而奮斗，并向青年職工提出了兩個方面的要求：一是要立足崗位，明確自身定位，主動學習，不斷查漏補缺，保持謙虛的工作態度，積極適應崗位要求，不斷提升工作能力，推進工作有序高效開展；二是要將自身發展與企業發展緊密結合，做到忠誠企業、認識企業、奉獻企業，善于把握發展機遇，遵守企業紀律，培養勤奮、務實、負責的工作作風，為企業的發展貢獻自己的力量。