煙草在線興國消息　　認真貫徹落實煙草行業辦事公開民主管理工作規范（試行）的各項要求，進一步完善制度、規范程序、細化流程、提升嚴格規范的水平。近日，江西中煙興國卷煙廠進一步規范辦事公開民主管理工作，確保辦事公開民主管理工作取得實效。

　　一是建立健全以職工代表大會為基本形式的民主管理。建立健全職工代表大會制度，落實職工代表大會各項職權，完善以職工代表大會為基本形式的民主參與、民主決策、民主監督制度。企業在研究討論重要改革、重大投資、發展規劃等事關企業發展的大事，在研究討論經營管理方面的重大問題，在研究制訂重要的規章制度時，要通過職工代表大會或者其他形式充分聽取干部職工的意見和建議；在研究有關干部職工薪酬福利、安全生產以及勞動保護、勞動保險等涉及職工切身利益的問題時，要事先聽取工會和干部職工的意見，并邀請工會和職工代表列席有關會議；企業重大決策執行情況、經營管理情況、涉及職工切身利益的重大事項落實情況要定期向職代會報告。

　　二是逐步完善職工代表評議企業領導的制度。要求企業領導班子和領導干部要向本廠職工代表述職述廉，職工代表依法對領導班子和領導干部履行崗位職責、完成目標任務、廉政勤政等情況進行民主評議。

　　三是建立廣大職工建言獻策的溝通渠道。設立意見建議箱，開通投訴熱線，聽取職工群眾對企業改革發展和經營管理的意見、建議；運用激勵機制，鼓勵干部職工為企業改革發展建言獻策。

　　四是充分利用資源，擴展信息公開載體。利用內部網站、公開公示欄、專題通報等形式，對需要公開的有關事項進行及時、全面的公開。公開事項屬日常性工作的，要定期公開；屬階段性工作的，要逐段公開；屬臨時性工作的，要隨時公開。對事關全局、涉及群眾切身利益及群眾普遍關心的重要事項，實行決策前公開、實施過程中動態公開和決策實施結果公開相結合。