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。此次QC活動從三個方面縱深推進，極大激發(fā)了團員青年干事創(chuàng)業(yè)熱情，為團員青年搭建了學(xué)習(xí)成長、團結(jié)協(xié)作、展現(xiàn)自我的舞臺。
一是召開團青會議，統(tǒng)一思想
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;努力在搭建平臺、突出重點、提質(zhì)增效等方面狠下功夫，不斷強化體系建設(shè)在提升管理水平、釋放管理紅利中的基礎(chǔ)性作用，積極推進企業(yè)管理升級和轉(zhuǎn)型發(fā)展。各部門、單位要通過審核
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科技員定點定片負責(zé)制，認真落實各項工作措施，深入育苗點，指導(dǎo)煙農(nóng)加強苗棚內(nèi)的溫度和肥水管理等。在該縣烤煙育苗點，一行行嚴格按照標(biāo)準(zhǔn)搭建的拱棚排列
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職工群眾信賴的“職工之家”為目標(biāo)，搭建維權(quán)、幫扶、培訓(xùn)三個平臺，唱好春送崗位、夏送清涼、金秋助學(xué)、冬送溫暖四季歌，認真開展當(dāng)好一天稽查員、當(dāng)好一天客戶經(jīng)理、當(dāng)好
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、綜合評審等五個階段，并對每個階段的具體任務(wù)和工作要求進行了明確。
通知強調(diào)，全省煙草學(xué)會各專業(yè)委員會、各會員單位要將學(xué)術(shù)研討活動作為搭建平臺、提升素質(zhì)、培養(yǎng)人才、體現(xiàn)
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外知識服務(wù)類課程，服務(wù)培訓(xùn)對象為煙草商業(yè)公司和終端零售戶。
為培育職業(yè)化團隊，使員工的發(fā)展與企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，公司人力資源部經(jīng)過3年努力基本搭建了公司員工基于
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煙草在線據(jù)甘肅新聞網(wǎng)報道 進日，記者在甘肅徽縣栗川鄉(xiāng)耿寺村煙葉育苗田里看到，在煙技員的精心指導(dǎo)下，煙農(nóng)們在忙著搭建煙葉育苗大棚，從鋪膜
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目標(biāo)，以爭創(chuàng)徐州市“廉政文化進企業(yè)”示范點為抓手，搭建了以“大風(fēng)文化”為引領(lǐng)，“清風(fēng)正企”為底蘊，“六大工程”為載體的廉政文化體系，
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方便，私自搭建人行天橋。為避免該天橋垮塌，造成嚴重的后果，清查小組下達安全隱患整改通知書，由禹謨基地單元立即聯(lián)系具有相關(guān)資質(zhì)的施工隊進場，
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站，方便煙農(nóng)購買優(yōu)質(zhì)煙苗。按照“四級制”構(gòu)建技術(shù)支撐服務(wù)體系，層層把關(guān)、逐級負責(zé)。在育苗過程中，從育苗棚搭建、基質(zhì)裝盤、播種、消毒、水肥管理、溫濕度控制、剪葉
