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方式，組織召開20場(chǎng)征求意見座談會(huì)，主動(dòng)登門征求意見，開展市黨代表接訪群眾活動(dòng)，設(shè)立市局（公司）領(lǐng)導(dǎo)接訪日、民情意見箱、征求意見
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的質(zhì)量和交售效益，促進(jìn)煙葉收購提質(zhì)增效工作的平穩(wěn)推進(jìn)。
真實(shí)掌握基層煙葉分級(jí)的實(shí)際情況。體察民情、了解民意，是抓好煙葉預(yù)檢工作的前提和基礎(chǔ)。煙葉預(yù)檢工作進(jìn)農(nóng)家
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問題，認(rèn)清方向、找準(zhǔn)舉措。把深入思考、認(rèn)真謀劃、奮力實(shí)踐“三大課題”作為重要載體，問計(jì)于基層、問計(jì)于企業(yè)、問計(jì)于群眾，聽民意、察民情、解民憂。做到了領(lǐng)導(dǎo)帶頭
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、常聽、長(zhǎng)聽民心民情民意，始終堅(jiān)持好群眾路線，使黨群關(guān)系進(jìn)一步密切、黨的執(zhí)政根基進(jìn)一步牢固。
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落后狀態(tài)。隨著，李克強(qiáng)總理時(shí)隔五年重訪青堡村，親身探訪民情的同時(shí)，對(duì)青堡未來的發(fā)展也做出了重要指示。而今，青堡村的面貌正切實(shí)的發(fā)生著變化
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職能，拓寬民主參與渠道，及時(shí)反映職工心聲，調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性，為領(lǐng)導(dǎo)了解民情、職工參與企業(yè)管理、集中職工集體智慧搭建了堅(jiān)實(shí)的平臺(tái)。
二是
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的思想武器。堅(jiān)持把察民情、暖民心、解民難作為固本強(qiáng)基工程狠抓落實(shí)，從切實(shí)解決群眾最關(guān)心的、最直接的切身利益的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題入手，為群眾做好事、辦實(shí)事，使弘揚(yáng)
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行”活動(dòng)日志和民情日記；六是每人撰寫一篇一篇“我為煙農(nóng)解決什么問題？”的討論文章或“知音·三萬行”活動(dòng)心得體會(huì)；七是以聯(lián)系人為第一辦理責(zé)任人，為
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“基礎(chǔ)好、潛力大、信心足、挑戰(zhàn)有、希望在”15個(gè)字，從村情、民情、基礎(chǔ)設(shè)施、人口教育、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面幫助村兩委干部分析了烏木寨村現(xiàn)狀，并提出6點(diǎn)要求：一是繼續(xù)深化
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，積極與群眾打成一片，放下官架子，不講面子。
二是沉下身子，市場(chǎng)有影子。開展下鄉(xiāng)走訪活動(dòng)，把“深入基層群眾，了解民情
