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為深入推進精益物流建設，進一步提升配送人員的業務素質，江西省贛州市尋烏縣局“四道工序”提高物流配送水平。
培訓促提升。結合新形勢下的物流發展趨勢，通過“集中培訓+分散培訓”“理論授課+實際操作”的方式開展物流基礎業務知識培訓，重點對物流的功能要素、分類、作用等基礎知識進行深入剖析，提升新形勢下智慧物流配送人員的業務水平。
測驗固根本。根據學習及培訓情況，堅持“缺什么、補什么”的原則，定期組織開展配送人員“大崗位練兵”活動，及時進行查缺補漏，因材施教，補齊薄弱環節，激發配送人員學習的積極性和主動性，切實做到弄懂、學深、悟透，真正達到了以考促學、學以致用的目的。
表揚振士氣。為表彰先進，樹立標桿，充分發揮其模范帶動和示范引領作用，每季度以工作業績、日常表現為依據，對工作能力突出、政治業務素質過硬的人員進行表彰，同時納入職務晉升備選人才庫。
管理出效能。通過嚴格執行定任務、定人員、定要求、定標準、定時限的“五定”責任制，狠抓基礎管理，統一考核標準，加大配送人員績效考核力度，做到“內化于心，外化于制”。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察
