煙草在線郴州消息　　1月11日，湖南郴州市煙草專賣局（公司）印發(fā)高中級專業(yè)技術(shù)（職業(yè)技能）職務(wù)、總監(jiān)崗位考核通知，這標(biāo)志著2015年度專業(yè)技術(shù)技能人員考核正式啟動。

　　此次考核以加強(qiáng)高中級專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步調(diào)動技術(shù)技能人員工作積極性、主動性和創(chuàng)造性為主要目標(biāo)，實(shí)行市縣統(tǒng)一考核。考核對象按從事專業(yè)分為農(nóng)業(yè)（指高中級農(nóng)藝師、總監(jiān)）、社會科學(xué)（指經(jīng)濟(jì)師、會計(jì)師、工程師、政工師、總監(jiān)等）、技師3類專業(yè)領(lǐng)域技術(shù)人才。考核內(nèi)容包括德能表現(xiàn)和業(yè)績成果兩部分。其中，德能表現(xiàn)指考核對象在聘期內(nèi)的政治表現(xiàn)、職業(yè)道德、廉潔自律和履職情況。業(yè)績成果指考核對象聘期內(nèi)在承擔(dān)項(xiàng)目、科研成果、獲獎榮譽(yù)、學(xué)術(shù)影響、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、成果轉(zhuǎn)化、工作貢獻(xiàn)等方面取得的成績和效益。考核分為個人提報(bào)資料、部門會議研究打分、考核聘任小組集中審核評定三個環(huán)節(jié)，做到充分收集各方意見、全面客觀合理。同時，年度考核結(jié)果將作為聘期考核評價(jià)的重要依據(jù)，以便對技術(shù)技能人員進(jìn)行綜合評價(jià)。

　　據(jù)悉，近年來，湖南郴州市局（公司）積極推行專業(yè)技術(shù)技能人員考核“人員分序列、指標(biāo)可量化”、年度考核與聘期考核與相結(jié)合的方式，更好地推動技術(shù)技能人員成果創(chuàng)造，技術(shù)技能人員作為企業(yè)改革發(fā)展中堅(jiān)力量的地位更為突出，以考核促培養(yǎng)、促成長取得了良好效果。