煙草在線贛南消息　　為弘揚公司《金圣宣言》企業文化，江西中煙贛南煙廠利用專業培訓授課方式，在提升企業素質和隊伍素質的同時，增強員工的企業文化理念，使統一的企業文化在培訓中傳播，進一步提高凝聚員工對企業的向心力，實現員工與企業共同發展。

　　在企業發展的關鍵時期，進一步加大企業文化傳播力度，充分利用班前會、晨會，組織學習《金圣宣言》十六條理念深刻內涵和要求；在OA系統上開辟企業文化專欄，為全廠員工提供學習交流的平臺；同時做好理念上墻工作，通過在車間和食堂過道上統一形象標識牌和掛理念掛件，加強理念“視覺沖擊力”，使每位員工能熟記理念于無形之中；舉行“踐行《金圣宣言》從我做起”征文與演講比賽，讓大家結合崗位，談感受，說看法，進一步引導干部職工對十六條理念的深刻理解。

　　在全面貫徹落實企業文化建設管理標準和辦法中，把《金圣宣言》融入到企業發展的全過程，嚴格實施和推進，在崗位上體現，在流程中沉淀，在細節和行為上表現，做到有制度、有措施、有規范、有考核，并不斷總結經驗，取得新的成果。同時，還采取網上檢查、現場推廣、專題調研等形式，共同推進企業文化主題實踐活動。

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