煙草在線江西消息　　12月10日，根據江西中煙公司教育實踐活動的統一安排，公司機關第五黨支部召開教育實踐活動專題組織生活會，公司黨組成員、副總經理王志彬，機關第五黨支部全體黨員，公司黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室成員參加了會議。

　　會上，王副總對會議進行了點評，認為機關第五黨支部此次專題組織生活會準備充分、組織有序、氛圍濃厚、效果顯著。在對照檢查時，能按照“像、準、深、實”的要求，敢于把自己擺進去，把問題暴露出來；在開展批評時，能直面問題、善評敢批、不放空炮，真正做到“紅紅臉、出出汗、排排毒”；在剖析問題時，能從“世界觀、人生觀、價值觀”這個總開關切入，尋根溯源、深刻剖析、直言不諱，做到了不回避矛盾，不掩飾問題；在整改落實上，能明確方向、細化措施，能制定具體的時間表、路線圖、任務書。

　　同時王副總對機關第五黨支部教育實踐活動提出更高要求。他指出，一是要進一步加強學習，首先要注重政治理論學習，深入領會黨中央的相關政策，深刻理解十八屆三中全會精神，對規定的學習讀本和相關紀律要求，必須傳達到每個黨員。其次要加強對自身業務知識的學習，通過勤學善問，涉獵豐富，不斷提升自我業務素質和工作水平，努力把自己培養成一專多能的復合型人才，適應現代煙草行業發展的需求。二是要加強協同，推進創新。要正確認識做好保障工作對公司發展的重要作用，著力克服經驗主義、本位主義的弊病，大膽創新、勇于開拓，積極向其他管理先進的兄弟公司開展對標學習，多與基層企業開展溝通交流，提升服務意識，提高服務水平。三是要著力破解難題，堅持立行立改。要在提出整改措施的基礎上，動真格、出實招，以整改的效果作為檢驗教育實踐活動成功與否的唯一標準。要善于發現公司改革發展過程中的難題，勇于通過自身努力，完善措施、精細管理、優化機制，對能夠解決的問題要做到立行立改。通過強化問題意識，提升化解問題的能力，替公司領導分憂，為公司發展助力。

　　組織生活會上，第五黨支部副處級以上干部付武軍、李江、胡勇等七位同志按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，圍繞支部、部門和個人的“四風”表現等情況開展了深入的對照檢查，并結合各自實際，提出了具體的整改措施。支部黨員依次對他們開展了評議。整個會議議題集中、內容實在、氛圍良好。