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四、工作重心下移，因類(lèi)實(shí)施服務(wù)
目前，煙草商業(yè)企業(yè)采取的客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查往往由第三方承辦，市公司在公報(bào)結(jié)果是不會(huì)告知各營(yíng)銷(xiāo)部具體是哪些客戶(hù)表示了不滿(mǎn)
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;也有了群眾基礎(chǔ)，匪患隨之消除，地方政府的工作重心轉(zhuǎn)向發(fā)展經(jīng)濟(jì)。1958年5月5日，中共八屆二次會(huì)議在北京開(kāi)幕，各省選派一到兩名縣委書(shū)記列席會(huì)議
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雪茄公司生產(chǎn)的。出于這個(gè)原因，過(guò)去幾年里，利普森一直把工作重心放在提高公司品牌知名度上，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)對(duì)公司整個(gè)產(chǎn)品組合進(jìn)行進(jìn)一步探索，從而讓公司品牌
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把握和系統(tǒng)解決。在今年目標(biāo)有底的前提下，通過(guò)給基層單位適當(dāng)「松綁」，將工作重心調(diào)整到優(yōu)化狀態(tài)上來(lái)，更好地以狀態(tài)保目標(biāo)，以狀態(tài)穩(wěn)增長(zhǎng)，
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，也需要在不同的階段有不同的工作重心和步驟。要能幫扶付出成果，有成效，還要做好收尾和延續(xù)接續(xù)工作，實(shí)現(xiàn)走不了的產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)、始終如一的幫扶真情、敢打敢拼
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維護(hù)及管理的角度，以分管廠(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)為首，車(chē)間主任及技術(shù)骨干參與的工作小組，如何把設(shè)備維修維護(hù)好、管好及用好作為管理維護(hù)的工作重心，總結(jié)以往處理技術(shù)
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華再三強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)的強(qiáng)化基礎(chǔ)作用。記者了解到，市總工會(huì)積極推動(dòng)工作重心向基層傾斜，服務(wù)對(duì)象向產(chǎn)業(yè)工人聚焦，截至目前，已在全市建立32個(gè)
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，做到工作重心不轉(zhuǎn)、勁頭不松、行動(dòng)不怠，把煙葉生產(chǎn)各項(xiàng)工作抓緊、抓實(shí)、抓到位。扎實(shí)抓好嚴(yán)控規(guī)模、合同管理、育苗管理、最佳節(jié)令移栽、綠色生產(chǎn)、煙農(nóng)增收、責(zé)任落實(shí)等八方面的工作。節(jié)令催
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，內(nèi)管人員均為兼職，縣級(jí)局內(nèi)管組長(zhǎng)兼職，內(nèi)管員兼職，工作重心不在內(nèi)管。由于各種原因，造成內(nèi)管資源十分缺乏，工作十分
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消費(fèi)者的能力。過(guò)去，大家習(xí)慣于“把煙賣(mài)給零售戶(hù)”，這煙只要到了零售戶(hù)手里就萬(wàn)事大吉，所以工作的重心往往是“壓”貨，如果實(shí)在還不行，
