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人員在工作上缺乏積極性、主動(dòng)性。
四是政工人員缺乏公仆意識(shí)。對員工缺乏真感情，關(guān)心職工群眾疾苦不夠，滿足于在接待上訪中解決問題，忽視深入基層，
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;苦、澀、甜、酸、水、等多種的味道皆有，合在一起，就是普洱茶的真味。
作為頂尖的產(chǎn)品，紅云紅河集團(tuán)的“印象”確有些不同之處。之于煙草，清香可以
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，要做好績效考核兌現(xiàn)還要做好以下四點(diǎn)：
1、堅(jiān)持動(dòng)真碰硬，不打和牌。嚴(yán)格按照績效考評(píng)的要求，實(shí)施績效考核和績效兌現(xiàn)，堅(jiān)持原則、促進(jìn)規(guī)范
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推進(jìn)從政（企）務(wù)公開向民主決策、民主參與和民主監(jiān)督的轉(zhuǎn)變，從注重結(jié)果公開向事前參與、事中監(jiān)督和事后評(píng)價(jià)的轉(zhuǎn)變。
深化辦事公開。一是做到“真公開”，
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度過了孤獨(dú)的漂泊日子。派馴服了猛虎，經(jīng)歷了食人島、目睹了大王烏賊食鯨，這些亦真亦假的冒險(xiǎn)故事瑰麗玄幻，天馬行空，令人心馳神往。?這個(gè)故事奇幻到難以置信
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管理隊(duì)伍的建設(shè)，加大培訓(xùn)力度，完備人才隊(duì)伍，使其做到會(huì)宣傳、善執(zhí)法、能思考、敢碰硬、真工作，培養(yǎng)其成為素質(zhì)型隊(duì)伍；第二
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煙，抽著抽著沖瞌睡，不小心把老婆手燙了個(gè)泡，老婆也沒發(fā)火，筆者十分內(nèi)疚，向她表示決心戒煙。然后真開始不抽煙了。
那時(shí)正好
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有“利群”品牌2個(gè)卷煙規(guī)格；廣西中煙有“真龍”品牌3個(gè)卷煙規(guī)格；廣東中煙有“雙喜”品牌2個(gè)卷煙規(guī)格；河南中煙有“黃金葉”品牌2個(gè)卷煙規(guī)格；山東中
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”、“真招實(shí)招”，充分應(yīng)用監(jiān)管系統(tǒng)信息化管理平臺(tái)，不斷提升“陽光煙草”形象。并要強(qiáng)化監(jiān)督管理，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法，推進(jìn)懲防體系
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這個(gè)空子，生產(chǎn)“戒煙產(chǎn)品”是假，違法煙草專賣法是真啊。
小煙卷兒：其實(shí)這樣的案子已經(jīng)有過處罰的先例。早在2005年，濟(jì)南市中級(jí)人民法院依法對
