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;也就不足為奇了。
但大抵上，企業(yè)文化內(nèi)涵的可愛(ài)主要包含內(nèi)外兩個(gè)方面。一方面，是企業(yè)文化體系確立的企業(yè)組織價(jià)值、使命追求、企業(yè)愿景等方面，盡顯“可愛(ài)”。能
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;長(zhǎng)期卻可能滿盤皆輸；短期內(nèi)擴(kuò)張也許損害利潤(rùn)，長(zhǎng)期可能會(huì)增強(qiáng)品牌形象、增加利潤(rùn)。這里，暫且按照經(jīng)濟(jì)學(xué)的理性人假定，假設(shè)大家都追求帕累托最優(yōu)
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說(shuō)NO，除了至關(guān)重要的特性。”
別追求看上去很美的高大全。如今，滿大街的手機(jī)盡是大屏、四核甚至八核、高像素，難道手機(jī)都需要這么高大全嗎？大屏
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”等，以追求服務(wù)品牌的廣覆蓋、高認(rèn)知，從而過(guò)分地突出了“傳播覆蓋率”之類的指標(biāo)分量。事實(shí)上，“紙上寫的”與“實(shí)際上做的”兩者之間的差距，并非只靠
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、浪費(fèi)嚴(yán)重。比闊氣、講排場(chǎng)，反正花的不是自己的錢，可以慷國(guó)家之慨為所欲為。二是個(gè)人生活盲目攀比、追求豪華。一切向“錢”看成了個(gè)別人的生活信條和追求宗旨。三是居功自傲、貪圖享受
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，希望崗位職責(zé)、定位、考核等更趨向科學(xué)性和公正性。
2.2 盲目取證、形形色色。基層員工害怕失去崗位，過(guò)分追求“文憑熱”“取證熱”，而綜合素質(zhì)不一定得到提高
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追求高品質(zhì)的生活態(tài)度。
在吃上，回歸大自然，提倡原汁、原味、原生態(tài)飲食，科學(xué)烹調(diào)出美食。古人日：“肥辛甘非真味，真味只是淡
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因片面追求品牌數(shù)量、片面追求市場(chǎng)擴(kuò)張、片面追求生產(chǎn)規(guī)模，而拉低品牌價(jià)格、攤薄品牌價(jià)值、損害品牌形象”這“三大要求”則以指標(biāo)量化的形式定義了未來(lái)的產(chǎn)品秩序，產(chǎn)品規(guī)格因此走向前
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;出于對(duì)利益的最大化追求，很多施工方會(huì)利用其專業(yè)知識(shí)和信息優(yōu)勢(shì)在合同中玩文字游戲，特別是在建筑材料的質(zhì)價(jià)對(duì)等方面埋下伏筆。如建筑用地磚，合同約定：
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，品牌的消費(fèi)群體發(fā)生了深刻變化，細(xì)支卷煙不再是女士的專利產(chǎn)品，一些追求前衛(wèi)時(shí)尚的年輕人更加鐘情于細(xì)支卷煙，這使得該品牌的銷量迅猛增長(zhǎng)，
