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文化升級的共同文化因子，更好地找到中國煙草人所熟知的價(jià)值模式和行為習(xí)慣，進(jìn)而更加有效地提升中國煙草的文化凝聚力與向心力。
三、在文化的求同與存異中，實(shí)現(xiàn)
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的凝聚力和向心力，廣大干部職工的工作狀態(tài)和精神面貌煥然一新，始終燃燒青春的激情，釋放創(chuàng)新的活力，為推進(jìn)行業(yè)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的精神動(dòng)力和智力支撐
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職工的使命感、責(zé)任感，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。三是統(tǒng)一企業(yè)、員工利益，將“國家利益、消費(fèi)者利益至上”的共同價(jià)值觀貫穿到經(jīng)營宗旨、管理思想中，體現(xiàn)在各項(xiàng)規(guī)章制度
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員工在文化娛樂、文體生活、學(xué)習(xí)讀書等活動(dòng)中得到陶冶情操、增長知識(shí)、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、煥發(fā)精神。為增強(qiáng)干部職工的凝聚力和向心力，激發(fā)干部職工的積極性和創(chuàng)造性，廠各級黨、政、工、團(tuán)組織和政
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企業(yè)發(fā)展的靈魂，體現(xiàn)的是企業(yè)的向心力、創(chuàng)新力和競爭力。
要知道，人是生產(chǎn)力最主要、也是最重要的元素，同時(shí)也是生產(chǎn)力最活躍的元素，離開了人
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的發(fā)展能力，就很難凝聚起上下方方面面的向心力和凝聚力。
當(dāng)前，煙草行業(yè)的改革發(fā)展達(dá)到了一個(gè)前所未有的歷史時(shí)期，面臨著一系列嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，同時(shí)
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。她認(rèn)為，只有這樣才能不斷提高業(yè)績，提高個(gè)人能力，以后招了員工提高向心力。每月末，馮煒和丈夫都坐下來盤盤帳，對自己的生意做一個(gè)評估
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任務(wù)和目標(biāo)，以煙草行業(yè)發(fā)展的大局為重，能夠?qū)崿F(xiàn)發(fā)展觀念的轉(zhuǎn)變，在增強(qiáng)干部隊(duì)伍的凝聚力與向心力的同時(shí)，打造一支適合團(tuán)隊(duì)發(fā)展需要，適應(yīng)
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市場競爭力。在規(guī)范基礎(chǔ)上，加強(qiáng)警示教育，讓廣大員工明白規(guī)范管理重要性，清楚規(guī)范管理帶來的實(shí)際效果，從而凝聚起改革發(fā)展的向心力。一旦缺失了警示教育
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拿出時(shí)間、人員和精力進(jìn)行適當(dāng)?shù)男麄?#xff0c;不能把卷煙賣到零售客戶手里就萬事大吉了。只有零售客戶有煙賣，賺錢了，他們對你的忠誠度和向心力才能高，如果你
