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；優(yōu)質(zhì)服務(wù)是一股向心力，能夠提高零售戶對(duì)煙草公司的依存度；優(yōu)質(zhì)服務(wù)是一個(gè)助推器，能提升零售戶的銷售業(yè)績，從而推動(dòng)煙草公司業(yè)績提升
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，目的是提高廣大黨員干部的各種能力，進(jìn)而提高黨組織的創(chuàng)造力、向心力、凝聚力，鞏固我們黨的執(zhí)政地位，因此，必須重視實(shí)踐學(xué)習(xí)的方法，
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;提升專賣隊(duì)伍形象。在創(chuàng)建活動(dòng)中，崇左市城區(qū)局注重用文化的力量來提高隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力，讓企業(yè)文化建設(shè)教化于心、心化于行、行化于形，樹立專賣隊(duì)伍
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不斷地為企業(yè)注入勃勃生機(jī)與活力，從而起到內(nèi)聚力量，外樹形象的作用。
五、以深化文化管理，提升企業(yè)發(fā)展的向心力。
新形勢(shì)下企業(yè)文化建設(shè)給工會(huì)工作拓展了新
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是“粘膠”，使各部門契合緊密；質(zhì)量文化如桶中水要旋轉(zhuǎn)，才能產(chǎn)生向心力作用。
水桶原理是由美國管理學(xué)家彼得提出的。說的是由多塊木板構(gòu)成的水桶，
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煙草在線專稿 引：思想政治工作是培養(yǎng)人、教育人、塑造人的一項(xiàng)系統(tǒng)工程，是企業(yè)不可或缺的生命線和向心力。在行業(yè)改革和發(fā)展的新形勢(shì)下，如何加強(qiáng)基層煙草員工
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的貫徹執(zhí)行。文化建設(shè)是一項(xiàng)人心工程，以人為本是文化管理的基礎(chǔ)，是否堅(jiān)持以人為本的文化建設(shè)原則直接關(guān)系人心向背，關(guān)系企業(yè)凝聚力和向心力的離散程度，關(guān)系
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，讓每一位員工成長為科學(xué)發(fā)展的推動(dòng)者，為實(shí)現(xiàn)“卷煙上水平”目標(biāo)提供堅(jiān)實(shí)的人才保障和智力支持。四是注重發(fā)揮工會(huì)的活動(dòng)優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)煙草企業(yè)凝聚力和向心力。要加強(qiáng)職工書屋管理
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，后顧之憂解決了，干勁也就更大了，企業(yè)的向心力、凝聚力自然也就體現(xiàn)出來了。
4、工作結(jié)構(gòu)以以人為本為著力點(diǎn)
時(shí)代在進(jìn)步，社會(huì)在發(fā)展
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提高工作效率。還要不斷增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、向心力，提高廣大員工的依存度、忠誠度，努力營造人企同心、齊心創(chuàng)業(yè)的內(nèi)部和諧氛圍。
（二）構(gòu)建和諧煙草要堅(jiān)持加快發(fā)展
